Arbeiten Sie in einer der schönsten Städte Deutschlands. Gestalten Sie die Zukunft der modernen Stadtverwaltung Heidelberg aktiv mit. Werden Sie Teil unseres Teams und verstärken zum nächstmöglichen Zeitpunkt das Landschafts- und Forstamt als

• Heidelberg
• Vollzeit
• unbefristet
• bis Besoldungsgruppe A 14 LBesGBW bzw. bis Entgeltgruppe 14 TVöD-V
• Bewerbungsfrist: 08.06.2025

• Sie übernehmen die personelle, fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des Regiebetriebs Gartenbau mit rund 100 Mitarbeitenden und einem Jahresbudget von derzeit circa 8 Millionen Euro und optimieren kontinuierlich die betrieblichen Abläufe
• Sie tragen die Gesamtverantwortung für Pflege, Unterhaltung und Verkehrssicherheit von über 250 Hektar öffentlicher Grünflächen, rund 52.500 Bäumen, 260 Spielplätzen, dem Feldwege- und Stützmauerunterhalt sowie weiteren baulichen Anlagen im Zuständigkeitsbereich des Regiebetriebs
• Sie gestalten das städtische Grünflächenmanagement zukunftsorientiert mit Blick auf Klimawandel, Biodiversität und Artenschutz und sorgen für einen nachhaltigen Unterhalt
• Sie sind zentrale Ansprechperson bei Großprojekten, koordinieren vertragliche Regelungen zur Wahrung und Wiederherstellung von Grünstrukturen und verantworten Grundsatzfragen im Bereich Gestattungs- und Pflegeverträge
• Sie vertreten den Regiebetrieb gegenüber städtischen Ämtern und Gremien, Stadtteilvereinen, Interessensgruppen und der Bürgerschaft und erstellen federführend gemeinderätliche Vorlagen sowie Pressemitteilungen 

• Sie verfügen über die Befähigung für den höheren Verwaltungsdienst oder einen einschlägigen Hochschulabschluss (Diplom, Master, Magister, Staatsprüfung) mit langjähriger Berufserfahrung im gewerblichen Bereich. Alternativ hierzu bringen Sie einen Bachelorabschluss oder eine Meisterqualifikation mit gärtnerischem Bezug sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung auf Leitungsebene mit
• Sie haben langjährige Führungserfahrung, ausgeprägte Leitungskompetenz und die Fähigkeit, Mitarbeitende – auch bei gesundheitlichen Einschränkungen – situationsgerecht einzusetzen
• Sie wirtschaften zukunftsorientiert, setzen in Zeiten der Haushaltskonsolidierung klare Prioritäten und verfügen über fundierte Kenntnisse in den relevanten Rechtsgebieten sowie im Arbeitsschutz
• Sie besitzen ein gutes Verständnis für verwaltungsinterne Strukturen und stadtweite Prozesse und überzeugen durch Fingerspitzengefühl im Umgang mit komplexen oder sensiblen Themen 
• Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B, arbeiten ziel- und ergebnisorientiert im Team und zeigen sich bei betrieblichen Erfordernissen auch außerhalb klassischer Arbeitszeiten erreichbar und einsatzbereit 

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 08.06.2025.
Für weitere Informationen wenden Sie sich beim Fachbereich an Dr. Ernst Baader unter 06221 58-28000 oder bei Fragen zum Auswahlverfahren an:

Bei uns sind alle Talente unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.