Für unsere Bodelschwingh-Schule in Murrhardt suchen wir zum 1. September 2025 mehrere

Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns arbeiten Sie in einem fachkundigen Umfeld. Nutzen Sie unsere günstigen Voraussetzungen für fokussiertes Arbeiten. Handeln Sie fürsorglich für sich und andere. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!

MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:

• durch Unterstützung der Kinder bei der Körperhygiene, sowie der Hilfe beim Toilettengang und der Nahrungsaufnahme
• durch Einzelförderung und Betreuung der Kinder in Absprache mit den Fachlehrkräften
• durch Unterstützung der Kinder bei allen Aktivitäten im Unterricht und außer Haus (z. B. bei Ausflügen bzw. auf dem Weg zum Schulbus)

MEHR MÖGLICH MACHEN:

• mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder einer vergleichbaren Qualifikation; alternativ mit Ihrer Erfahrung mit Kindern im beruflichen oder privaten Bereich
• mit Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6–16 Jahren mit Behinderung (wünschenswert)
• mit Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Selbständigkeit
• mit der Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen sowie mit Einfühlungsvermögen und der Bereitschaft, sich auf das Aufgabengebiet einzulassen
• mit Zuverlässigkeit und Geduld in schwierigen Situationen
• mit der Bereitschaft zum Masernimpfschutz und der Vorlage eines Masernimpfschutznachweises, sofern nach dem Masernschutzgesetz vorgesehen

Diese Position ist in Teilzeit an der Bodelschwingh-Schule in Murrhardt im Amt für Schulen, Bildung und Kultur zu besetzen. Die Wochenarbeitszeit beträgt zwischen 20 und 26 Stunden. Die Schulferien sind arbeitsfrei (Ferienverrechnung). Der Einsatzort ist in Murrhardt. Freuen Sie sich auf eine befristete Anstellung bis zum 31. August 2026 im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe S 4 des Tarifvertrages im Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE).

Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.